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Depuis 2019, la Confédération Force Ouvrière participe à cet évènement. Cette année, elle accueillera au moins 3 duos.
Pour qui, pourquoi :
Le DuoDay permet aux employeurs de découvrir les atouts et qualités professionnelles de travailleurs en situation de handicap, lors d’un moment chaleureux et bienveillant. Et ainsi, valoriser ses ressources humaines en les impliquant, s’ouvrir à la diversité et au handicap en particulier, communiquer sur ses valeurs sociales, renforcer l’exemplarité de sa politique sociale déjà engagée.
Le DuoDay offre l’opportunité aux personnes en situation de handicap de découvrir un environnement de travail, préciser un projet professionnel, amorcer un parcours d’insertion, convaincre un employeur de ses possibilités en termes d’intégration, de performance et d’autonomie.
Le DuoDay est une occasion pour les professionnels de l’insertion, de l’accompagnement et de la formation de mieux comprendre les attentes, hésitations, freins des employeurs pour mieux les accompagner dans leurs projets d’intégration de salariés handicapés. Mais aussi : offrir aux personnes accompagnées une expérience différente, collaborer avec de nouvelles entreprises, valoriser vos actions.
Cette journée permet la rencontre, de créer des vocations mais aussi de faire naître des opportunités de collaborations futures car l’emploi est un des vecteurs de l’inclusion. Il s’agit simplement d’une première étape pour « transformer l’essai ».
FOCom vous donnes rendez-vous le 20 novembre 2025 pour contribuer à changer le regard sur le handicap !
En cohérence avec cet évènement, les formations et les sensibilisations du Groupe Orange doivent être obligatoires pour tous les salariés, avec un suivi systématique pour garantir leur efficacité.
L’accord handicap 2025 – 2027 du Groupe Orange vise à améliorer l’inclusion et le maintien dans l’emploi des travailleurs handicapés. Cependant, des efforts supplémentaires sont nécessaires pour garantir des recrutements ambitieux.
FOCom rappelle que les engagements ne doivent pas rester des promesses, mais doivent se traduire par des actions concrètes.
