Orange Innovation - Focom-orange

InFO Innov n°52 – 26, 27 et 28 septembre 2023

10 octobre 2023

Handicap, Insertion, … L’heure des bilans
- - - Handicap : des efforts, mais trop peu de résultats
    - Bilan alternance : pas brillant !
    - Situation comparée Femmes-Hommes : vers l’égalité salariale ?
- Immobilier : des projets partout, pour économiser des sous
- Autres points FOrts, en bref…
  - - - Bilan restauration collective
      - Bilan enquête handicap
      - Retours écoute salarié.es
      - Salarié.es CSEE en partance
[Lire l’inFO Innov n°52]

2 octobre 2023

OSV ou Tracking : un CSEE pour rien ?
- - Annonce brutale de fermeture d’Orange Silicon Valley (OSV)
  - Un premier courrier à Christel HEYDEMANN
  - Aucune conséquence pour Innovation ?
  - Droits d’alerte engagés
Tracking à Orange Gardens : souriez, vous êtes pistés !
- - Une seule page, pour rassurer ?
  - Transparence exigée
Autres points FOrts, en bref…
- - Mercato perpétuel

5 septembre 2023

Séisme à Frisco, et craintes de répliques…
(incluant le courrier adressé par l’intersyndicale à Christel HEYDEMANN le 31/08/2023)
ASC : Activités locales dans la tourmente…
- - Outil GRAAL inaccessible
  - Paiement par Compte-Familial remis en question ?
Autres points FOrts, en bref…
- - Orange Gardens sous surveillance…
  - Le Règlement Intérieur évolue

19 juillet 2023

Lannion : ça déménage à IT-S et Networks !
- - Les grands axes du projet
  - Dialogue social globalement positif…
  - Un grand absent : l’environnement !
Harcèlement Sexuel Agissements Sexistes (HSAS) : Le chemin reste long…
- - Vu de la Direction : des actions menées
  - Vu de FOCom : encore loin du compte…
Autres points FOrts, en bref…
- - Bienvenue M. ZERBIB
  - Mercato, quel bazar !

4 juillet 2023

Politique Innovation : plus bas historique !
- - « Belles histoires »… mais encore ?
  - Budget, Emploi : bilan accablant !
  - Les transferts « offshore » continuent
  - Un nouveau directeur TRES attendu !
Activités Sociales et culturelles : le grand délire !
- - Colis de Noël : commande échelonnée selon fournisseur ?
  - Distribution de goodies : propagande refusée !
  - Mauvais payeurs : injustice dénoncée…
Politique Emploi Compétences 2022 : bis repetita !
Autres points Forts, en bref…
- - Temps partiel, carrière partiale
  - Mercato, ça continue !