Tracts-Publications

Accord NAO 2019 – Demandez vos mesures salariales !

L’accord salarial 2019 a été signé par FOCom.
La mise en oeuvre des mesures collectives et individuelles que nous avons obtenues pour vous, c’est maintenant !
Vous bénéficierez tous des augmentations minimum garanties :

  • ACO non-cadres : 450 € brut annuel
  • Fonctionnaires non-cadres : 32O € brut annuel
  • Cadres ACO et fonctionnaires : 525 € brut annuel

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Retraites : FO dit STOP !

Pour FO, la retraite n’est pas une prestation d’assistance mais un droit que se sont constitué les travailleurs tout au long de leur carrière…

Lire notre 4 pages Retraites

Pétition Pour un contrat collectif prévoyance pour les fonctionnaires

APRÈS PLUS DE 10 ANS de lutte pour obtenir un contrat collectif santé pour les fonctionnaires, nous avons obtenu la mise en place le 1er janvier 2018 de ce contrat avec la prise en charge par Orange de 60 % de la cotisation. Une première victoire.
FOCom a immédiatement demandé (et n’a jamais cessé de l’exiger depuis), que la partie prévoyance couvrant arrêt de travail, incapacité, invalidité et décès soit également embarquée dans un contrat collectif avec prise en charge d’une partie de la cotisation par l’entreprise. Comme c’est le cas pour les salariés de droit privé… La direction le refuse obstinément.
C’est une injustice lourde de conséquences. Pour continuer à être couverts, les fonctionnaires doivent s’assurer individuellement et en supporter entièrement le coût. Nous savons qu’un certain nombre de fonctionnaires ne se sont pas assurés faute de moyens. Or, la prévoyance est d’autant plus indispensable que le risque augmente avec l’âge.

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    Pour défendre le Service public, pour les salaires et pour les retraites, MOBILISONS-NOUS LE 9 MAI !


    À l’appel de toutes les organisations syndicales (FO, CFDT, CFTC, CFE-CGC, CGT, FAFP, FSU, Solidaires, et UNSA), une mobilisation unitaire est organisée le 9 mai pour défendre le Service public et la Fonction publique contre les projets de lois en cours.
    IL S’AGIT DE DÉFENDRE :

    • Le Service public en exigeant l’arrêt des fermetures de service (hôpitaux, écoles, bureaux de Poste, boutiques Orange, trésoreries…) ;
    • les emplois contre la précarisation envisagée (contrats de missions, CDD…) ;
    • l’augmentation des salaires et des traitements (rattrapage du point d’indice) ;
    • les congés bonifiés pour les collègues des Outre-mer.

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