En direct du CE d’avril 2016

  • Un bilan social 2015 en demi-teinte!…,
    Le bilan social est un document qui regroupe l’ensemble des données chiffrées permettant d’avoir une vision globale de la santé sociale de l’entreprise. L’emploi, les rémunérations, les conditions de travail, la formation sont analysés. A partir de données concrètes et chiffrées, le bilan social constitue un véritable instrument pour analyser les conditions sociales des salariés au sein de leur entreprise. L’inspecteur du travail est chargé de vérifier le bien-fondé des données.
    Mais, c’est bien le Comité d’Etablissement qui donne le caractère définitif du bilan social après avoir été consulté…
  • Un agrément qui ne nous agréé pas…,
    Le Comité d’établissement était amené à renouveler l’agrément du Service de Santé au Travail pour les cinq années à venir…
  • Sûr de son choix…,
    Le maillage des boutiques du grand Rouen était proposé pour la 3ième fois au menu du CE…
  • Un manque de visibilité,
    Le développement des compétences reste plus que jamais au coeur des enjeux d’Orange…
  • ʺSmart-Storeʺ pour tous,
    Les boutiques de Châteauroux et de Montivilliers vont aussi connaitre le concept ʺSmart-Storeʺ…
  • Vie du CE,
    Pour 2016, l’aide à la scolarité a été reconduite, dans des conditions similaires aux années précédentes…

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